湖北省榮軍醫院2025年高層次人才引進公告
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等文件精神，湖北省榮軍醫院2025年擬引進高層次人才若干名。現將有關事項公告如下。
一、單位簡介
湖北省榮軍醫院是一所具有光榮革命傳統的省屬綜合性優撫醫院，始建于1949年10月。總占地面積112.07畝，約15.2萬平方米，總床位1949張。經過76年的發展，已形成“一院兩區、兩中心”的發展格局，現有楊家灣院區和南湖院區（湖北醫養康復中心）。楊家灣院區集醫療、科研、教學、預防保健于一體，南湖院區集醫療康復、養老服務和健康管理功能于一體。醫院現已成為科室齊全、設備先進、專家技術力量雄厚的大型綜合醫院。2024年，醫院順利通過三級康復醫院設置審批、通過“國家四級養老機構”評定，十余項科研項目獲批立項。醫院內設機構41個，設有康復醫學科、老年醫學科、中西醫結合科、呼吸與危重癥醫學科（內分泌科）、腎病內科、骨外科、泌尿外科等23個臨床醫技科室，33個專業。其中，康復醫學科是集神經康復、骨與關節康復、疼痛康復、重癥康復等亞專業為一體的省級重點專科。老年醫學科是湖北省安寧療護試點單位、全國心血管疾病管理能力評估與提升工程國家標準化心臟康復中心建設單位。呼吸與危重癥醫學科（內分泌科）榮獲中國康復學會呼吸康復規范化認證，被評為達標建設單位。
二、引才對象
|
湖北省榮軍醫院2025年高層次人才引進崗位表 |
||||
|
序號 |
崗位名稱 |
人數 |
專業 |
崗位條件 |
|
1 |
頂尖人才 |
不限 |
內科、外科、康復醫學、中醫等方向 |
獲評省政府特殊津貼、省新世紀高層次人才工程、省有突出貢獻中青年專家、省醫學領軍人才人選、省公共衛生領軍人才人選、省中醫名師、省醫學青年拔尖人才、省中青年知名中醫、省公共衛生青年拔尖人才等其他省級及以上重點人才項目的專家。 |
|
2 |
學科帶頭人 |
1.具有副高及以上專業技術職務任職資格，年齡45周歲以下（緊缺專業或特別優秀者年齡經領導小組審議同意可適當放寬）。 |
||
三、薪酬待遇
薪酬待遇按照一人一議原則，協商確定薪酬待遇。
|
類別 |
年薪 |
安家費 |
其他 |
|
頂尖人才 |
50萬元起 |
30萬元起 |
聘為相應科室行政負責人、提供人才津貼、科研津貼、周轉房、優先各類人才項目等其他待遇。 |
|
學科帶頭人 |
30萬元起 |
20萬元起 |
四、招聘條件
（一）基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍；
2．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；
3．具有良好的政治素質和道德品行；
4．具有崗位所需的專業知識、業務能力或技能條件；
5．具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
6．具備崗位所需的其他條件（詳見崗位表）。
（二）以下人員不能應聘
1．現役軍人；
2．全日制高校在讀的非應屆畢業生；
3．涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；
4．在各級公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
5．按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)等應當執行回避制度的人員；
6. 法律法規規定的其他情形。
五、公告、報名與資格審查
（一）公告發布
招聘公告擬在省退役軍人事務廳和本單位網站面向社會發布。
（二）報名要求
1.報名時間：自公告發布之日起至 2025年12月31日。醫院將根據各崗位報名情況適時組織資格審查，對通過資格審查的人員，由醫院在相對集中時間、分批進行考核及考察，崗位計劃招滿為止。
2.報名方式：將報名材料壓縮成一個文件發送至郵箱：[email protected]。郵件標題和文件名稱均按“本人姓名+應聘崗位名稱”的格式標注。并電話聯系醫院黨委辦公室（人事科）向老師，聯系電話：027—87208576。
3.報名材料：
（1）湖北省榮軍醫院高層次人才應聘登記表（附件）。
（2）學歷學位證書掃描件（含從起點學歷至最高學歷學位證書）、教育部學歷證書電子注冊備案表,或者教育部學籍在線驗證報告(報名當月通過學信網打印)，國外取得的學歷學位須提交國家教育部認證證明。
（3）執業資格證書掃描件。
（4）職稱資格證書、聘任文件掃描件等。
（5）個人業績支撐材料等。
（三）資格審查
1.關于相關時間節點：年齡從1月1日起算，按周歲計算，如年齡要求45周歲及以下，即為1979年1月1日及以后出生，其他以此類推。畢業證、學位證，國（境）外學歷學位認證證書，報名所需其他相關證件資料，應于2025年12月31日之前取得。各類證件資料取得時間經醫院同意，可以適當延長。對到期或超過醫院批準延長期限，未能取得相應證件資料的考生，取消聘用資格。
2.資格審查貫穿招聘全過程，應聘者應如實提交有關信息和材料，凡信息填寫不真實、不完整或錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考核資格或聘用資格。
六、考試考核
本次招聘免筆試，資格審查合格人員全部進入面試。面試采取直接考核和專業實操考核相結合的方式進行，采取“一事一議”形式，根據報名和資格審查情況確定招聘人數并組織實施。
（一）直接考核
由人才引進工作領導小組、醫院專業技術職務評審小組及外院專家組成考核小組，考核采取專業答辯的方式進行，主要考察應聘人員政治綜合素質、業務能力、行政管理能力等方面的情況。面試成績實行百分制，保留小數點后2位，面試結束后公布成績，占總成績的50%。
（二）專業實操考核
專業實操考核為專業試工，主要考察應聘人員臨床操作技能、業務能力、工作技能等相關內容。專業實操考核期為5個工作日，成績實行百分制，保留小數點后2位，考核結束后公布成績，占總成績的50%。
（三）總成績計算
1.總成績由結構化面試成績、專業實操考核成績組成。總成績=直接考核成績*50%+專業實操考核成績*50%。計算應聘人員成績時，保留小數點后兩位，如總成績相同，以結構化面試成績高者優先。
2.總成績實行最低合格分數線控制，考生總成績須達到80分才能進入下一環節。
七、體檢與考察
按招聘崗位計劃數1∶1的比例，依考生總成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。
考察工作主要對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，并對應聘人員的報考資格進行再次復審。
八、公示
擬聘用人員在本單位及省退役軍人事務廳網站上公示5個工作日。經公示無異議，辦理相關錄用手續，簽訂聘用合同。
九、其他有關事項
本公告未盡事宜，由醫院負責解釋說明。本次招聘不收取費用，歡迎踴躍報名！
十、聯系方式
政策咨詢電話：027-87208576
地址：武漢市洪山區虎泉街208號6號樓510室
湖北省榮軍醫院
2025年4月10日
